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| Fotografia con fines ilustrativos |
LA VOZ DE GOICOECHEA.- La Sala Constitucional acogió un recurso de amparo interpuesto en contra del Ministerio de Educación Pública (MEP), en el que una profesora solicitó que se dejara sin efecto una renuncia que interpuso durante un cuadro depresivo.
Pese a contar con un dictamen médico que la respaldaba no obtuvo ayuda de parte del MEP.
A criterio de la Sala, la funcionaria estaba en una condición de vulnerabilidad en el momento que presentó la renuncia, por lo que debía ser tutelada y protegida por el ordenamiento constitucional, máxime que se afectó su derecho fundamental al trabajo.
“(…) este Tribunal ha dispuesto que la estabilidad que ofrece un empleo, es un factor importante para facilitar la superación de los problemas relacionados con alguna enfermedad, por lo que el patrono debe brindar al trabajador en condición de vulnerabilidad, la posibilidad de tratarse y rehabilitarse antes de interrumpir o cesar su relación laboral, aun cuando la propia persona afectada sea quien lo solicita”, indica el fallo.
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