ANDE depone huelga por ataques y para disfrutar las vacaciones

LA VOZ DE GOICOECHEA.- El siguiente es un comunicado oficial de la Asociación Nacional de Educadores ( ANDE ).

Desde el día 10 de setiembre de 2018, dio inicio una huelga general convocada por Unidad Sindical contra el COMBO FISCAL (Expediente 20.580), que después se convirtió en un movimiento social que dio lugar a enormes e históricas movilizaciones sociales realizadas en todos los rincones del país.

Desde el inicio de esta gran lucha, ANDE no escatimó en ofrecer los recursos financieros, instalaciones, vehículos, personal y otros necesarios, así como el valiente esfuerzo de su dirigencia y afiliación, a lo largo y ancho del país, por su compromiso demostrado con esta causa, que se ha mantenido incólume en todas las etapas de este conflicto.

El origen y razón de la convocatoria a huelga de ANDE, fue luchar en contra de la aprobación del Proyecto de Ley N° 20.580, mismo que, lamentablemente, fue aprobado y es Ley de la República, ante lo cual el objetivo de la huelga ha concluido con un resultado adverso, razón por la cual no es congruente mantener esta acción colectiva por más tiempo.

No obstante lo anterior, ANDE no renunciará a la lucha en contra de esta reforma fiscal y continuará planteando acciones políticas y jurídicas en todas las instancias que resulten posibles, para combatir, bajo otras estrategias, los aspectos más dañinos de la reforma.

Así entonces, luego de sostener esta gran huelga durante 88 días, ha llegado el momento de resolver las principales preocupaciones de nuestra afiliación; ya que es deber de ANDE respaldar a todas las personas quienes participaron activa y valientemente en esta huelga, para garantizar sus derechos laborales, tales como:

a) Disfrute del periodo de vacaciones que por Ley corresponde, para todas las personas funcionarias del MEP, de acuerdo con las normas aplicables del Estatuto de Servicio Civil, a saber, el artículo 37 inciso b) para el Título I y el artículo 176 para el Título II; debido a que, jurídicamente, huelga y vacaciones son derechos que no se pueden ejercer en forma simultánea. Todas las personas afiliadas a ANDE, sometidas a fuertes presiones, movilizaciones, ataques de diferentes sectores; merecen y necesitan un periodo de recuperación.

b) Garantizar el respeto del derecho a las prórrogas de nombramientos de las personas con nombramientos interinos, con vencimiento en el mes de diciembre o al 31 de enero del 2019; para que no sufran perjuicio alguno en cuanto a su trabajo para el próximo curso lectivo.

c) Garantizar que se pueden concluir trámites administrativos de asignación de recargos, lecciones interinas y otros similares, necesarios para que NO se den atrasos que perjudiquen los salarios y el correcto inicio del curso lectivo 2019.

d) Concluir procesos de entrega de notas y demás, que resulten oportunos y necesarios, para efectos de no perjudicar a las personas estudiantes; quienes merecen todo el respeto y consideración de ANDE y su afiliación.

PRINCIPALES LOGROS DE ESTA LUCHA SINDICAL Y DE LA HUELGA MAGISTERIAL

-Posicionar el tema fiscal en la sociedad costarricense, como un asunto que le compete y que debe ser ampliamente discutido en todos los ámbitos sociales, por ser algo que va a impactar la vida de cada familia en nuestro país y más aún en el caso de las personas trabajadoras.

-Evidenciar la fuerza del Magisterio Nacional, a pesar de la campaña mediática en su contra y de ser un grupo altamente organizado y solidario con las causas justas.

-Demostrar sin duda, la disposición del Magisterio Nacional de dialogar y proponer alternativas en busca de soluciones conjuntas a un problema nacional.

-Aplicación exitosa de la nueva normativa laboral contenida en el Código de Trabajo, a raíz de la Reforma Procesal Laboral, que evidencia el avance logrado en materia de derechos laborales, al ofrecer seguridad jurídica a la clase trabajadora, para ejercer su derecho a la huelga y que ha permitido a las personas trabajadora del MEP, mantenerse en huelga por más de 88 días, sin rebajos de salario ni represalias.

-Anular la primera sentencia que declaró ilegal la huelga magisterial, por falencias que fueron señaladas en el Recurso de Apelación interpuesto por ANDE; que en las dos ocasiones que hemos tenido de impugnar la sentencia de ilegalidad, ha sido la primera organización en presentar las apelaciones en contra de dichos fallos.

-El ejercicio mismo del Derecho de Huelga, por un tema de interés político, como derecho humano fundamental reconocido y tutelado en nuestro ordenamiento jurídico y consagrado en la Constitución Política y en los instrumentos internacionales de derechos humanos, particularmente los Convenios 87 y 98 de la OIT.

FUNDAMENTO PARA ESTE ACUERDO: La respuesta a la última consulta realizada por ANDE a sus bases, que en forma mayoritaria han manifestado la decisión de dar por concluida la huelga y a la vez de rechazar el acuerdo propuesto por el MEP; dado que no ofrece ninguna garantía adicional, a las que por Ley le corresponden a las personas en huelga.

Además, la finalización del movimiento por decisión de ANDE, se fundamenta en el artículo 61 de la Constitución Política y en el artículo 373 del Código de Trabajo, este último reconoce en forma expresa esta acción como parte del derecho de Huelga y bajo la garantía establecida en los artículos 379 y 385 del mismo Código, al amparo de los cuales NO se podrán aplicar rebajos de salario ni represalias en contra de quienes participaron de la huelga, por no existir a la fecha, sentencia firme de ilegalidad.

Así lo señalan, de forma reiterada, las sentencias firmes del Tribunal de Trabajo que han calificado de ilegal la huelga de otros grupos sindicales participantes de este movimiento y que corresponde citar en lo referente a este punto, donde dice:

“Finalmente, es preciso señalar a la empleadora que la aplicación de sanciones disciplinarias y rebajos de salario de conformidad con el ordinal 379 y 385 del Código de Trabajo no podrán realizarse de forma retroactiva, únicamente a futuro y a partir de la firmeza de esta sentencia, una vez operado el aviso de 24 horas previsto para efectos de concertar el reinicio de las actividades, en caso de que algún trabajador no se hubiera reintegrado aún. (En este mismo sentido consúltese también la resolución 10.832-2011 de la Sala Constitucional de la Corte Suprema de Justica…) SENTENCIA DE SEGUNDA INSTANCIA N° 1278 DEL TRIBUNAL DE APELACIONES DE TRABAJO, PRIMER CIRCUITO JUDICIAL DE SAN JOSÉ, SECCIÓN SEGUNDA, A LAS CATORCE HORAS DEL TRES DE DICIEMBRE DE DOS MIL DIECIOCHO.

Esta interpretación de las normas de la Reforma Procesal Laboral, por parte del Tribunal de Trabajo, ratifica la posición jurídica que ANDE ha mantenido desde el inició de esta huelga y garantiza que aún en caso de darse una sentencia de Segunda Instancia que califique de Ilegal la huelga en el MEP, no se podrán aplicar acciones disciplinarias ni rebajos de salario retroactivos en contra de las personas participantes en la huelga, cuando las personas ya han regresado al trabajo, al amparo de los artículos 379 y 385 ya mencionados.

En conclusión, con fundamento en esas apreciaciones y la posición mayoritaria expresada por las bases de ANDE, al amparo de la Ley y en defensa de los derechos de las personas afiliadas participantes de la huelga:

EL DIRECTORIO Y EL CONSEJO NACIONAL DE REPRESENTANTES DE ANDE, AL SER LAS CATORCE HORAS DEL 06 DE DICIEMBRE DE 2018, ACUERDAN DAR POR FINALIZADA LA HUELGA INICIADA EL 10 DE SETIEMBRE DE 2018.

LA REINCORPORACIÓN A LAS LABORES SE HARÁ EFECTIVA A PARTIR DEL DÍA DE MAÑANA, 07 DE DICIEMBRE DE 2018, A EXCEPCIÓN DE AQUELLAS PERSONAS QUIENES POR LABORAR EN ZONAS DISTANTES, PODRÁN HACERLO HASTA EL LUNES 10 DE DICIEMBRE DE 2018.

ANDE UTILIZARÁ TODOS LOS RECURSOS LEGALES Y DE NEGOCIACIÓN QUE LE ASISTEN, COMO TITULAR DE LA CONVENCIÓN COLECTIVA EN DEFENSA DE LOS DERECHOS DE TODAS LAS PERSONAS AFILIADAS, QUIENES PARTICIPARON DE ESTA HUELGA QUE HOY CONCLUYE.

ANDE MANTIENE SU COMPROMISO DE LUCHA Y REALIZARÁ TODAS LAS ACCIONES LEGALES QUE RESULTEN VIABLES (RECURSOS DE AMPARO, ACCIONES DE INCONSTITUCIONALIDAD, PROPUESTA DE REFORMA DE LEY, ENTRE OTROS), EN CONTRA DE LA REFORMA FISCAL RECIENTEMENTE APROBADA.

FINALMENTE, ANDE RECONOCE, AGRADECE Y FELICITA LA ENTREGA, VALENTÍA, CAPACIDAD DE ORGANIZACIÓN Y SOLIDARIDAD DE SUS BASES EN ESTE PROCESO DE HUELGA.

Según ellos mañana retornaran todos los educadores del Área Metropolitana y al lunes el resto del pais.

FUENTE ANDE