LA VOZ DE GOICOECHEA.- La huelga indefinida que hoy cumplirá su cuarto día podría ser declarada ilegal por ocho razones diferentes.
Si los Tribunales dan la razón al gobierno en alguna de sus 24 denuncias, el patrono podría rebajarle el día a los trabajadores que se ausenten, e incluso, tendría la posibilidad de despedirlos, dijo con Osvaldo Madriz, socio de Consortium Legal.
Estas son las razones para declarar la ilegalidad del movimiento de protesta:
1. Que los huelguistas ejecuten acciones en contra del carácter pacífico del movimiento
2. No haber agotado las vías de conciliación antes de la protesta
3. Realizar el movimiento sin el porcentaje mínimo de trabajadores que señala el Código de Trabajo
4. Que la huelga no busque la defensa de intereses económicos o colectivos de los huelguistas
5. Si los tribunales demuestran que no hay incumplimiento de contrato por parte del patrono
6. Que no exista incumplimiento de acuerdos o negociaciones colectivas por parte del empleador
7. Si se afectan servicios públicos de transporte ferroviario, marítimo o aéreo
8. En caso de afectar servicios esenciales
Si los Tribunales dan la razón al gobierno en alguna de sus 24 denuncias, el patrono podría rebajarle el día a los trabajadores que se ausenten, e incluso, tendría la posibilidad de despedirlos, dijo con Osvaldo Madriz, socio de Consortium Legal.
Estas son las razones para declarar la ilegalidad del movimiento de protesta:
1. Que los huelguistas ejecuten acciones en contra del carácter pacífico del movimiento
2. No haber agotado las vías de conciliación antes de la protesta
3. Realizar el movimiento sin el porcentaje mínimo de trabajadores que señala el Código de Trabajo
4. Que la huelga no busque la defensa de intereses económicos o colectivos de los huelguistas
5. Si los tribunales demuestran que no hay incumplimiento de contrato por parte del patrono
6. Que no exista incumplimiento de acuerdos o negociaciones colectivas por parte del empleador
7. Si se afectan servicios públicos de transporte ferroviario, marítimo o aéreo
8. En caso de afectar servicios esenciales
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